El gigante de la consultoría tecnológica Accenture planea eliminar 19.000 puestos de trabajo, o el 2,5 % de su plantilla, y ha reducido sus previsiones de ingresos y beneficios anuales, convirtiéndose en el último gigante en recortar gastos a raíz de la disminución de las condiciones económicas mundiales.
La reducción de puestos de trabajo, más de la mitad de los cuales afecta a personas en funciones corporativas no facturables, se llevará a cabo en los próximos 18 meses, dijo Accenture en una presentación ante la SEC (PDF) el jueves. La compañía aumentó su fuerza laboral en 38,000 en el año fiscal que finalizó en febrero de 2023 para atender la mayor demanda de sus servicios y soluciones, dijo.
“Para el segundo trimestre del año fiscal 2023, la deserción, sin incluir los despidos involuntarios, fue del 12 %, frente al 18 % del segundo trimestre del año fiscal 2022. Evaluamos la deserción voluntaria, ajustamos los niveles de nuevas contrataciones y usamos las despidos involuntarios como un medio para mantener nuestra oferta de habilidades y recursos en equilibrio con los cambios en la demanda de los clientes”, escribió Accenture.
La compañía dijo que ahora espera que el crecimiento anual de los ingresos para el año fiscal 2023 sea de entre 8% y 10%, por debajo del 8% al 11%.
“Nuestros resultados de operaciones se ven afectados por las condiciones económicas, incluidas las condiciones macroeconómicas, el entorno inflacionario general y los niveles de confianza empresarial. Continúa existiendo una incertidumbre económica y geopolítica significativa en muchos mercados alrededor del mundo, lo que ha impactado y puede continuar impactando nuestro negocio, particularmente con respecto a la inflación salarial y la volatilidad en las tasas de cambio de moneda extranjera. En algunos casos, estas condiciones han ralentizado el ritmo y el nivel de gasto de los clientes”, agregó la firma con sede en Dublín.
