Hilton (NYSE: HLT), Hilton India ha sido reconocida como una de las empresas número 1 de India para trabajar por ‘Great Place to Work’, la firma global de investigación y consultoría.
En 2022, Great Place to Work® encuestó a más de 1300 empresas, de las cuales se premió a las 100 mejores, que representan a más de 4,5 lakh de empleados en la India. Su Encuesta Trust Index© evaluó las percepciones de liderazgo, cultura organizacional y confianza de los empleados, y es fundamental para que una empresa sea seleccionada en la lista de los Mejores Lugares para Trabajar en el país. Las preguntas con mayor puntuación de Hilton India mencionaron a los miembros del equipo por su reconocimiento de la diversidad y la equidad en el lugar de trabajo, la confianza en el equipo de liderazgo y el orgullo por el valor y la visión de la empresa. Esta es la primera vez que una marca hotelera recibe este máximo honor. La ceremonia de entrega de premios se llevó a cabo anoche en Mumbai y contó con la presencia de las principales organizaciones de la India.
Cada año, Great Place to Work® identifica las 100 mejores empresas para trabajar de la India a través de un proceso de evaluación de la cultura del lugar de trabajo objetivo y riguroso. En 2022, Hilton fue reconocida por su cultura excepcional en el lugar de trabajo y nombrada una de las Los mejores lugares de trabajo del mundo por Great Place to Work. Hilton ocupó el segundo lugar entre las 25 principales empresas y sigue siendo la única empresa hotelera de la lista. Desde que obtuvo este reconocimiento por primera vez en 2016, Hilton ha continuado construyendo sobre su sólida cultura en el lugar de trabajo a través de un enfoque inquebrantable en la creación de un entorno que sea inclusivo, ofrezca oportunidades de crecimiento, esté impulsado por un propósito y permita a los miembros del equipo aportar su mejor y más auténtico yo a trabajar.
Navjit Ahluwalia, jefe de país, Hilton India, dijo: “Nos sentimos profundamente honrados de ser reconocidos como la empresa número 1 entre las mejores empresas para trabajar de la India para 2023 y la mejor en la industria de hoteles y resorts. Este prestigioso premio llega en un momento oportuno, ya que celebramos la Semana anual de agradecimiento a los miembros del equipo de Hilton India, donde celebramos las notables contribuciones de nuestro dedicado equipo. Este premio se les atribuye a ellos y refleja nuestro compromiso inquebrantable con nuestras prácticas líderes en la industria y nuestra cultura basada en un propósito”.
Sabu Raghavan, Vicepresidente, Recursos Humanos, hilton india dijo: “Estamos extremadamente agradecidos con nuestros 4000 miembros del equipo en la India por encarnar y vivir los valores de la marca Hilton. Nuestros miembros del equipo están en el corazón de nuestro negocio y siempre van más allá para brindar las estadías más confiables y amigables a nuestros huéspedes, difundiendo la luz y la calidez de la hospitalidad dondequiera que vayan. Recibir este galardón es un verdadero testimonio de la cultura excepcional que hemos construido para nuestros miembros del equipo en Hilton”.
Las iniciativas de Hilton en India incluyen:
- Prosperar@Hiltonla propuesta de valor para empleadores de Hilton que cultiva oportunidades significativas y una cultura en el lugar de trabajo donde todos los miembros del equipo pueden prosperar independientemente de su origen, función y ubicación.
- Plomo@Hiltonuna plataforma de aprendizaje líder en la industria que ofrece un conjunto de recursos de aprendizaje sobre gestión y liderazgo, incluida una serie de videos sin guión de liderazgo donde los líderes sénior comparten consejos profesionales y programas de desarrollo virtual creados en asociación con Harvard.
- Carreras@Hilton, que brinda orientación y destaca oportunidades para los jóvenes en la industria hotelera a través de campañas anuales de concientización. En pausa durante la pandemia, el programa se reiniciará en 2023.
- ir hiltonel popular programa de viaje para miembros del equipo de Hilton que ofrece beneficios de viaje con descuento.
- cuidado para todos, una nueva iniciativa de cuidado líder en la industria diseñada para apoyar a los miembros del equipo en sus viajes de cuidado. La plataforma Care for All es una expansión del centro de bienestar mental de Hilton, donde tiene como objetivo ayudar a los miembros del equipo a cuidar no solo de sí mismos, sino también de las personas más cercanas a ellos.
- Semana de agradecimiento al equipo: la iniciativa global de Hilton, que es un evento de reconocimiento global de una semana de duración que celebra a todos los miembros del equipo de todo el mundo y su compromiso con el propósito de Hilton de difundir la luz y la calidez de la hospitalidad. La novena Semana anual de agradecimiento a los miembros del equipo se llevó a cabo entre el 11 y el 17 de junio de 2023, coincidiendo con el reconocimiento del honor Great Place to Work de Hilton India.
Para obtener la certificación Great Place to Work, las empresas deben alcanzar el umbral cuantitativo mínimo en la Encuesta para empleados Great Place to Work Trust Index™, que recopila comentarios de los empleados sobre cómo se expresa la credibilidad, el respeto, la equidad, la camaradería y el orgullo en el lugar de trabajo. . Con los requisitos cumplidos, las empresas son certificadas como Great Place to Work en los países por un año. Este galardón significa el compromiso inquebrantable de Hilton India de ser el empleador elegido por casi 4000 miembros del equipo en la India, guiados por su cultura impulsada por un propósito en la creación de un entorno inclusivo donde los miembros del equipo pueden traer su yo más auténtico al trabajo, realizar su potencial y permitir su crecimiento.
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